Ha új munkavállalókat veszünk fel, önéletrajza begyűjtésével személyes adatait kezeljük, így röviden tájékoztatni kell az adatkezelésről. Az eredménytermék egy néhány soros tájékoztató, amely álláshirdetések aljára elhelyezhető, biztosítva ezzel a hirdetés jogszerűségét adatvédelmi szempontból.